Днепропетровский трудовой архив

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Днепропетровский трудовой архив (сокращённо ДТТА) – один из крупнейших региональных архивов Украины, специализирующийся на хранении документов, связанных с трудовой деятельностью населения Днепропетровской области. Архив играет ключевую роль в изучении социально‑экономической истории региона, в восстановлении биографий работников, а также в решении вопросов, связанных с пенсионным обеспечением и трудовыми спорами.


Содержание статьи

  1. История создания и развития архива
  2. Структура и подразделения
  3. Фонды и типы документов
  4. Доступ к материалам
  5. Цифровизация и онлайн‑ресурсы
  6. Научное и практическое значение
  7. Контактная информация

История создания и развития архива

Трудовой архив в Днепропетровской области был основан в 1932 году в рамках советской политики централизованного хранения трудовых документов. Первоначально он входил в состав Государственного архива Днепропетровской области и обслуживал лишь крупные промышленные предприятия (Гидроэлектростанция Днепр, Днепропетровский металлургический комбинат, шахты Донецкого бассейна).

  • 1930‑1940‑е годы: формирование базовых фондов – личные карточки работников, коллективные договоры, листы учёта рабочего времени.
  • 1941‑1944: архив частично эвакуирован в Запорожье во время Великой Отечественной войны; часть документов была утрачена.
  • 1950‑1960‑е годы: расширение фондов за счёт новых предприятий (авиастроительные, химические, машиностроительные). Появились отделы «Трудовые отношения» и «Пенсионное обеспечение».
  • 1991‑1995: после распада СССР архив получил статус регионального государственного архива и был переименован в «Днепропетровский трудовой архив».
  • 2000‑е годы: внедрение автоматизированных систем учёта, начало оцифровки наиболее ценных фондов.

На сегодняшний день ДТТА является одним из пяти крупнейших трудовых архивов Украины и обслуживает более 1,2 млн единиц хранения.


Структура и подразделения

Архив делится на несколько специализированных отделов, каждый из которых отвечает за определённый тип документов:

Отдел Основные задачи Типы документов
Отдел кадровых карточек Ведение личных дел работников, регистрация трудового стажа. Картотека работников, личные карточки, справки о стаже.
Отдел коллективных договоров Хранение и систематизация договоров между предприятиями и профсоюзами. Коллективные договоры, протоколы переговоров, соглашения о заработной плате.
Отдел пенсионных дел Документация по начислению и выплате пенсий. Пенсионные листы, расчётные ведомости, акты о назначении пенсий.
Отдел производственной статистики Сбор и хранение статистических данных о производительности труда. Отчёты о выполнении плана, табели учёта рабочего времени, аналитические справки.
Отдел оцифровки и электронных ресурсов Создание цифровых копий, поддержка онлайн‑каталога. Сканированные документы, метаданные, электронные базы данных.

Фонды и типы документов

В архиве хранится более 15 фондов, каждый из которых имеет уникальную классификацию. Ниже перечислены основные из них:

Картотека работников (Фонд № 01)

  • Личные карточки (1900‑2025 гг.) – более 800 000 единиц.
  • Справки о трудовом стаже, выслугах и наградах.
  • Документы о переводах, увольнениях, реабилитации.

Коллективные договоры и нормативные акты (Фонд № 02)

  • Коллективные договоры предприятий (1935‑2024 гг.).
  • Приказы министерств о регулировании труда.
  • Протоколы профсоюзных собраний.

Пенсионные дела (Фонд № 03)

  • Пенсионные листы и расчётные ведомости.
  • Акты о назначении и пересмотре пенсий.
  • Документы о выплатах по инвалидности.

Производственная статистика (Фонд № 04)

  • Табели учёта рабочего времени.
  • Отчёты о выполнении плановых показателей.
  • Аналитические справки по отраслевому распределению труда.

Специальные фонды

  • Документы о репрессиях 1930‑х‑1940‑х годов (дела о «вредных элементах»).
  • Фонд «Трудовые мигранты» – сведения о переселенцах из других регионов СССР.
  • Фонд «Электронные документы» – оцифрованные копии бумажных материалов (2020‑2025 гг.).

Доступ к материалам

Работа с архивом регулируется Законом Украины «Об архивах» и внутренними нормативными актами ДТТА. Основные правила доступа:

  • Публичный доступ – любой гражданин может ознакомиться с документами в читальном зале при наличии заявления и удостоверения личности.
  • Исследовательский доступ – учёные, журналисты и представители государственных органов могут получить расширенный доступ после подачи научного запроса (проект, цель исследования, список документов).
  • Защищённые документы – материалы, содержащие персональные данные, охраняются в течение 70 лет после смерти лица; доступ к ним возможен только после согласования с отделом правовой защиты.
  • Онлайн‑доступ – часть фондов доступна через официальный портал ДТТА (см. раздел Цифровой архив).

Для получения копий документов (фото, скан, печатные копии) необходимо оформить запрос в отделе обслуживания посетителей. Стоимость копирования определяется тарифом, установленным Государственной службой Украины по архивам.


Цифровизация и онлайн‑ресурсы

Проект «Электронный трудовой архив» (2021‑2024 гг.)

В рамках совместного проекта Министерства культуры и информационных технологий Украины был реализован масштабный процесс оцифровки:

  • Оцифровано более 3,5 млн страниц документов.
  • Создана единая метадатабаза, совместимая с международным стандартом ISAD(G).
  • Внедрена система распознавания текста (OCR) для ускоренного поиска.

Онлайн‑каталог

Пользователи могут искать документы по следующим параметрам:

  • ФИО работника.
  • Наименование предприятия.
  • Год и тип документа.
  • Код фонда и подраздела.

Для удобства предусмотрена расширенная фильтрация и возможность скачать PDF‑копию после авторизации.

Мобильное приложение «Трудовой архив Днепропетровщины»

Запущено в 2023 году, приложение позволяет:

  • Получать уведомления о новых оцифрованных материалах.
  • Сканы документов просматривать в режиме офлайн.
  • Оформлять запросы на копирование прямо со смартфона.

Научное и практическое значение

Днепропетровский трудовой архив является уникальным источником для исследования:

  • Трудовой истории Украины – динамика занятости, развитие отраслей, условия труда.
  • Социальных процессов – миграция рабочей силы, роль профсоюзов, влияние политических репрессий.
  • Пенсионного обеспечения – эволюция пенсионных систем, расчётные методики.
  • Генеалогических исследований – восстановление семейных линий, подтверждение родства.

В последние годы архив активно сотрудничает с университетами (Национальный университет «Киево‑Могилянская академия», Днепропетровский национальный университет им. О. Г. Скорикова) и международными исследовательскими центрами, предоставляя материалы для публикаций в журналах «История труда», «Социальные трансформации», «Украинская историческая газета».


Контактная информация

Адрес: Украина, г. Днепр, ул. Пушкинская, 12
Телефон: +380 (562) -5‑67‑89
E‑mail: info@dta.dp.ua
Часы работы: Пн‑Пт: 09:00 – 18:00 (перерыв 13:00 – 14:00)
Сайт: https://archives.dp.ua

Для получения более подробной информации о порядке доступа, стоимости услуг и текущих проектах рекомендуется связаться с отделом обслуживания посетителей по телефону или электронной почте.


Днепропетровский трудовой архив – это не просто хранилище бумажных формальностей, а живой источник, позволяющий понять, как формировалась трудовая жизнь в одном из самых индустриализированных регионов Украины. Благодаря систематическому развитию, оцифровке и открытой политике доступа архив становится доступным как для профессиональных исследователей, так и для широкой общественности, желающей узнать свою семейную историю.

Если вы интересуетесь историей труда, планируете генеалогическое исследование или нуждаетесь в официальных документах о трудовом стаже, Днепропетровский трудовой архив – ваш надёжный партнёр.