Классификация и виды архивов организаций

Узнайте всё об архиве организации: нормативы, виды и лайфхаки для порядка. Делайте документооборот простым и понятным уже сегодня!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

В любой организации, независимо от её формы собственности (государственная, муниципальная, коммерческая или некоммерческая), формируется архив – систематизированный фонд документов, отражающих её деятельность.
В России архивная деятельность регулируется Основными правилами работы архивов организаций, а также рядом нормативных актов Министерства культуры, Федерального архивного агентства и Росархива.

Краткая классификация архивов

Согласно действующим нормативным документам, архивы организаций делятся по нескольким признакам:

По уровню управления

  • Внутренние (корпоративные) архивы – создаются в рамках отдельного юридического лица (предприятия, учреждения, компании).
  • Отраслевые (внутриведомственные) архивы – объединяют архивные фонды нескольких организаций одной отрасли (например, архивы в сфере образования, здравоохранения, энергетики).
  • Ведомственные архивы – находятся в структуре государственных органов (федеральные, региональные, муниципальные). К ним относятся текущие архивы ведомств и специализированные отраслевые фонды.
  • Федеральные архивы – формируются на уровне государства и включают в себя архивы, созданные в результате передачи документов из региональных и отраслевых архивов в центральный фонд.

По сроку хранения документов

  1. Временные архивы – документы, подлежащие уничтожению после истечения установленного срока (обычно от 1 до 5 лет).
  2. Долговременные архивы – документы, сохраняемые от 5 до 50 лет в зависимости от их исторической, научной или правовой ценности.
  3. Постоянные архивы – документы, которые сохраняются без ограничения срока (например, уставные документы, акты о создании организации, важные договоры).
  4. Архивы до минования надобности – документы, хранящиеся до тех пор, пока они нужны для текущей деятельности, после чего подлежат уничтожению.

По характеру содержания

  • Документальные архивы – традиционные бумажные и электронные документы (приказы, протоколы, отчёты, корреспонденция).
  • Фотографические и графические архивы – фотоматериалы, чертежи, схемы, планы.
  • Аудио‑видео архивы – записи совещаний, интервью, рекламные ролики.
  • Электронные архивы – электронные файлы, базы данных, электронные подписи, электронные архивные системы (E‑Archive).

Нормативно‑правовая база

Основные документы, определяющие порядок создания, ведения и использования архивов организаций:

  • Федеральный закон № 125‑ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации» (от г.).
  • Приказ Министерства культуры РФ № 1182 от г. «Об утверждении перечня типовых архивных документов, образующихся в научно‑технической и производственной деятельности организаций, с указанием сроков их хранения».
  • Решение Коллегии Росархива от г. о классификации номенклатур дел (типовая, примерная, индивидуальная).
  • Основные правила работы архивов организаций (утверждены в 2002 г., актуализированы в 2018 г.).
  • Протоколы ЦЭК (ЭК) – документы, содержащие решения об одобрении типовых и примерных номенклатур дел, изменении сроков хранения и т.д.

Типы архивов в практике организаций

Текущие архивы

Создаются в каждом государственном или муниципальном органе для хранения текущих дел и документов, которые находятся в процессе использования.
Ключевые особенности:

  • Они находятся в непосредственной близости к подразделениям, генерирующим документы.
  • Оборудование: стеллажи и шкафы открытого типа, размещаемые перпендикулярно стенам с окнами (в архивохранилищах с естественным освещением) или согласно конструктивным особенностям помещения без окон.
  • Сроки хранения определяются типовыми номенклатурами дел (от 1 до 5 лет).

Специализированные отраслевые фонды

Собирают документы, относящиеся к определённой отрасли (например, архивы в сфере образования, здравоохранения, энергетики).
Такие фонды часто имеют собственные нормативные акты, определяющие уникальные сроки хранения и порядок доступа.

Центральные архивы организаций

Создаются в крупных корпорациях, государственных корпорациях и холдингах.
Их функции включают:

  • Консолидацию архивных фондов дочерних предприятий.
  • Разработку единой индивидуальной номенклатуры дел с учётом специфики всех подразделений.
  • Обеспечение доступа к историческим документам для исследовательских и правовых целей.

Электронные архивы (E‑Archive)

В условиях цифровизации всё больше организаций переводят документы в электронный формат.
Ключевые требования к электронным архивам:

  1. Соблюдение требований к электронной подписи и достоверности электронных документов.
  2. Наличие резервного копирования и систем защиты от несанкционированного доступа.
  3. Соблюдение сроков хранения, указанных в типовых номенклатурах, в электронном виде.

Процедуры создания и ведения архивов

Для каждой организации процесс архивирования включает несколько обязательных этапов:

  1. Определение номенклатуры дел – выбор типовой, примерной или индивидуальной номенклатуры в зависимости от специфики деятельности.
  2. Классификация и комплектование – распределение документов по делам, формирование деловых файлов.
  3. Учет и регистрация – внесение сведений о каждом документе в реестр (бумажный или электронный).
  4. Хранение – размещение документов в архивохранилище с соблюдением условий микроклимата (температура 18‑22 °C, относительная влажность 45‑55 %).
  5. Контроль доступа – определение прав доступа к документам (публичный, ограниченный, конфиденциальный).
  6. Уничтожение – проведение процедур утилизации документов, срок которых истёк, с оформлением соответствующего акта.

Примеры типовых архивных документов и сроки их хранения

Ниже представлена таблица с типовыми документами, часто встречающимися в организациях, и рекомендованными сроками их хранения (по приказу № 1182‑2007).

Тип документа Содержание Срок хранения
Уставные документы Устав, учредительные договоры, лицензии Постоянно
Приказы руководства Организационно‑распорядительные акты 5 лет (для текущих) / 10 лет (для архивных)
Бухгалтерская отчетность Баланс, отчёт о прибылях и убытках, налоговые декларации 5 лет (по Налоговому кодексу) / 10 лет (по бухгалтерскому учёту)
Трудовые документы Трудовые договоры, личные дела сотрудников 5 лет после увольнения (по ТК РФ) / 10 лет (при наличии споров)
Документы по охране труда Акты обследования, инструктажи, журналы учёта 5 лет
Проектная документация Чертежи, технические условия, расчёты 10 лет (по ГОСТ) / 30 лет (при длительном сроке эксплуатации)

Организационные аспекты управления архивами

Эффективное управление архивами требует участия нескольких подразделений:

  • Отдел архивного дела – отвечает за разработку номенклатур, контроль сроков хранения и уничтожения.
  • Юридический отдел – определяет правовые требования к хранению конфиденциальных и секретных документов.
  • ИТ‑отдел – обеспечивает техническую поддержку электронных архивов, резервное копирование и кибербезопасность.
  • Контрольный орган – в государственных организациях это может быть отдел внутреннего контроля или ревизионный отдел, который проверяет соблюдение нормативов.

Типы архивов организаций РФ разнообразны и зависят от уровня управления, срока хранения, характера содержания и технологических решений.
Соблюдение нормативных актов, правильное формирование номенклатур дел и внедрение современных электронных систем позволяют обеспечить надёжную сохранность документов, их доступность для текущей работы и исторических исследований.

Помните, что правильная организация архивного дела – это не только соблюдение законов, но и важный элемент корпоративного управления, позволяющий минимизировать риски, связанные с утратой информации, и повысить эффективность бизнес‑процессов.

Дата публикации: